近年、企業を取り巻く環境は、雇用制度の改正、少子高齢化の進展、コンプライアンス経営の実践などめまぐるしく変化しております。 また、ＩＴが会社経営において"スピーディな変革"をもたらす有力な武器となっております。

こうした中、ますます質の高い労働力が求められ、企業にとっては事業戦略に呼応した人事戦略の立案が非常に重要な課題となっているのではないでしょうか。 私達が提供する人材サービスも、雇用や就業の構造的変化にすばやく対応しながらお客様に満足していただけるソリューションを提供する必要があります。

私達ヤマトグループは、15万人の人"財"が一丸となってＣＳ経営に取り組んでおります。 ヤマトキャリアサービスは、スタッフ"一人一人"を大切にし、「ヤマトグループらしい」付加価値の高い人"財"のベストソリューションを提供します。

そして、当社がお客様企業の真のパートナーとして、お客様の経営効率アップのサポートをさせていただけると確信しております。

ヤマトキャリアサービス株式会社
代表取締役社長